当前位置:服务>正文

工业设计“浙江潮”引领全国

首届世界工业设计大会在杭州市良渚梦栖小镇拉开大幕,20多个国家,40多个设计组织、大学和研究机构的60多名外宾到会,共同研讨工业设计创新发展。

如此重量级的国际盛会缘何落子浙江?这和我省工业设计的优势和现实条件密不可分。

进入“十三五”,浙江经济进入转型升级的关键时期,全面提升产业竞争力,大力发展工业设计,是促进经济发展方式转变的必然选择。近年来,我省相继出台《关于推进特色工业设计基地建设加快块状经济转型升级的若干意见》《关于加快推进工业设计发展的指导意见》等政策,通过科技、文化、制造相融合,充分发挥工业设计创新服务实体经济发展作用。

而今,浙江工业设计不仅已迈入全国前列,还有力地推动了供给侧改革、两化融合、产品创新和转型升级。



工业设计成为重要驱动力

G20杭州峰会期间,宁波得力集团提供的48个品种办公套装用品,达利集团设计生产的舒尚佳绫丝绸产品,以及万事利和王星记设计制造的“最忆是杭州”丝绸礼扇手包套装等,让峰会成为展示浙江工业设计成果的舞台。

经过多年的培育,工业设计而今成为我省产业转型升级、两化融合、供给侧结构性改革、创新创业的有力抓手。比如舟山市通过集聚浙江欣海船舶设计研究院等23家专业性船舶设计公司,从芬兰引进2套国际顶尖的NAPA船舶设计软件,有力推动船舶工业转型升级;由杭氧集团设计制造的80000m3/h空分设备,将自动变负荷融合在产品中,节约运行能耗5%,填补了国内空分行业的一大空白,提升了我国重大工业装备的设计制造能力;宁波理工环境能源科技股份有限公司,中标了台州市“五水共治”交接断面水质自动检测数据采集项目,实现第三方以有偿方式向政府提供环境检测数据一站式服务的“台州模式”,为环保产业迈向万亿级提供了有力支撑。


数据很能说明问题。2015年,我省实现规模以上工业新产品产值2.16万亿元,是2011的1.76倍;新产品产值率达到32.2%,比2011年提高10.2个百分点。

3D打印、机器人辅助制造、虚拟制造、云制造……在工业设计的有力支撑下,我省“机器换人”的新模式不断涌现,“互联网+制造”的新业态渐成气候。一大批工业信息工程公司构建起了从设计到施工的企业自动化、智能化改造新模式。作为中国工业4.0智慧企业集成管控平台系统的开创者,浙江恩大施福软件科技有限公司已与包括东磁在内的10余家企业与其达成合作协议,建设无人生产线。浙江陀曼精密机械有限公司专注于为用户提供全自动生产线、数字化车间等产品和解决方案。以轴承行业为例,陀曼的全自动车削生产线,可为客户节省约80%的人工成本,并缩短近一半的生产周期,产品质量的稳定性也有大幅提高。在这些企业的带动下,技术改造的领域由工业逐步拓展到了服务业、农业、环保、安防等产业。






“设计+”不断激发创新活力

有这样一个比喻:工业设计就好比音乐创作,没有好的音乐作品,即便有再好的歌唱家也没有用武之地。工业设计也是如此。近年来,工业设计成为我省经济转型升级的重要驱动力,关键在于不断锤炼“内功”。

伴随大数据、云计算、物联网与移动互联网技术的兴起,我省将工业设计的发展重点拓展到了新型产品、专用电子产品、智能装备的开发设计以及装备、软件、在线服务为一体的集成设计。通过加强专用信息产品的开发设计,促进行业应用的升级换代。


我省先后认定了两批共计150家省级工业设计中心,菲达环保、泰普森和瑞德设计等企业被工信部认定为国家级工业设计中心。同时,培育了瑞德、博乐、飞鱼、凹凸等一批在国内有较高知名度的工业设计企业和力太科技、国自机器人、长川科技、今跃机械科技等一批实力较强的工业信息工程公司,并在欣海船舶、斐洛设计、凯喜雅、大胜达等等9家企业中开展了省级重点企业设计院建设试点工作。这些省级设计中心、企业设计院和工业信息工程公司以“两化”深度融合为方向,成为推动我省产业转型升级的中坚力量。


向创新要活力,向创新要动力。我省不断强化工业设计领域的政策创新、体制创新、服务创新。近5年来,每年从战略性新兴产业财政专项资金中安排1亿元资金,扶持工业设计产业发展。通过对企业发生的符合条件的设计费用,执行税前加计扣除政策等,切实减轻我省设计企业的成本负担。同时,以合作交流搭桥梁、引内智、借外脑,以举办工业设计大赛启心力、推产品、扩影响,助推我省工业设计产业又好又快发展。

接下来,我省将进一步大力发展智能设计、时尚设计、品牌设计、网络设计和体验交互设计等高端领域,鼓励“设计+品牌”“设计+科技”“设计+文化”“设计+旅游”“设计+服务”等新模式和新业态发展,推动工业设计向价值链高端环节延伸。紧紧围绕我省建设杭州城西科创大走廊、建设省级特色小镇、建设省重点高校等有利时机,建设一批全球领先、面向特色小镇支柱行业、引领产学研合作潮流的工业设计“双创”基地。此外,更加重视国际通用设计软件的二次开发,提高通用软件对设计需求的适用度和本土化程度,加快推广应用交互设计、协同设计、专业设计软件,不断提高工业设计的能力和效率。



创新驱动人才智库,提供源源不断的智力支撑

习近平总书记曾说,创新驱动实质上是人才驱动。

近年来,我省在发展工业设计时,始终坚持人才是第一资源的理念,支持高端设计团队的建设,鼓励工业设计公司积极引进国外优秀工业设计师,重点引进一批设计水平高、创新意识强、专业资源广的工业设计领军人才。

在国家人力社保部的支持下,我省成为继广东之后全国第二个开展工业设计职业资格制度试点省份。目前,我省已拥有69名高级工业设计师、220名工业设计师以及151名助理工业设计师。浙江工业设计这块金字招牌,还吸引越来越多国内外的工业设计人才来我省创业发展。近4年来,全省16个基地共引进国内外高端设计人才300多名。与此同时,我省各地不断加强与国际设计界的交流对接,先后分批组织200多人到美国、英国、意大利、韩国、日本、新加坡等学习培训,与国外设计界大师开展合作交流,推动设计产业的创业创新。我省工业设计公司和制造企业设计的产品屡获IF、红点、IDA、红星等国际国内设计大奖,周立钢等5人被中国工业设计协会授予“中国工业设计十佳杰出设计师”。


打造人才队伍,要广度也要深度。目前,我省已有37所高等院校开设了设计类专业,工业设计类实验室和校外实践基地建设不断加强,省内主要产业集聚区、省级特色工业设计基地、重点骨干企业等与省内外上百所高校设计类专业建立了合作关系。比如浙江大学、浙江工大分别在台州、义乌建立了工业设计院,上海交大在嘉兴建立长三角工业设计院。中国美院、江南大学、西安交大、浙江理工等一大批省内外高校在我省产业集聚区建立设计工作室和实训基地。许多制造企业纷纷与设计类院校和机构开展合作,在新一轮经济发展中抢占先机。如安吉的永艺股份与德国黑森州大学设计学院、美国SP公司、韩国汉森集团及浙江大学、湖南大学、南航等合作,致力于坐具的原理、结构和外观造型设计。

接下来,我省将努力创造条件,支持符合条件的工业设计园区、工业设计企业设立博士后科研工作站,吸引更多的海外优秀人才来华和留学生归国创业。通过完善产学研合作培养人才模式,鼓励优秀工业设计师到高校兼职授课,深化“双导师”培养制度,加大国内复合设计人才的培养,为工业设计发展提供源源不断的智力支撑。




友情链接:
CopyRight©2012-2013 浙江工业设计网 All Rights Reserved 浙ICP备0604006454号   技术支持 : 杭州圣代网络科技有限公司